事实我求是，如实回答。领导如问你会做吗？可能有新工作新任务交待，面对这样的问题回答一定有一说一会就是会不会就是不会。
首先我会认真的承认错误，因为经常迟到了，然后我会主动承担迟到造成的损失，扣工资也是可以的，这个自己可以反省。以后就不会迟到了。
管理团队需要领导具备领导力、沟通能力、协作能力和决策能力。领导需要了解每个团队成员的优势和弱点，并根据不同的情况制定适当的计划和目标。
领导应该鼓励团队成员之间的互动和协作，建立团队文化和价值观，并定期检查和评估团队的绩效，及时作出调整和改进。