一、南京职工医保门诊的报销政策

报销比率：按照就诊的费用多少和年龄、是否退休来制定门诊报销比率，报销比率40%至90%。

起付标准：南京是唯一一个取消起付标准的地区。作为江苏省的省会城市，南京这次医保取消了起付标准，是一个极大的福利，对参保人来说，是比较友好的。

二、苏南（苏州、无锡、常州、镇江）四地职工医保门诊的报销政策

四地报销比率：常州门诊报销比率在四地最低，从60%至85%，其它三地从60%至90%。

四地起付标准：镇江最高，在职职工800元，退休职工500元。

无锡最低，在职职工500元，退休职工300元，对就诊人员比较有利；

四地门诊报销支付限额：苏州最高，支付限额为13000元。常州的最少，在职职工9000元，退休人员10000元。

三、苏中（扬州、泰州、南通）三地职工医保门诊的报销政策

三地报销比率：泰州门诊报销比率在三地最高，从65%至80%，其它二地从60%至80%。

三地起付标准：南通最高，在职职工和退休职工均的800元。扬州最低，在职职工600元，退休职工500元，对就诊人员比较有利。

三地门诊报销支付限额：泰州最高，支付限额为9000元。南通最少，在职职工和退休人员均为6000元。